Vita

Berufliche Stationen

  • Seit Juli 2018 Leiter Personal, Wikimedia Deutschland
  • 2017 Head of Talent, MetaDesign GmbH, Berlin
  • 2015 – 2017 Director, Human Resources Service, European University Institute, Florenz
  • 2012 – 2015 Head, Talent Management & Deputy Director Human Resources, Organization for Security and Co-operation in Europe (OSCE), Wien
  • 2003 – 2012 Leiter Human Resources & Stellvertretender Direktor, Zentrum für Internationale Friedeneinsätze (ZIF), Berlin
  • 2002 – 2003 Programme Advisor, United Nations Development Programme, Jakarta/Indonesien
  • 1994 – 2002 Programme Officer, United Nations Volunteers, Genf & Bonn
  • 1992 – 1994 Projektassistent, Friedrich Ebert Foundation, Accra/Ghana

Ausbildung

  • 1991 – 1992, Ausbildungsgang, Deutsches Institut für Entwicklungspolitik, Berlin
  • 1985 – 1990 Diplom-Politologe, Freie Universität Berlin
  • 1988 – 1989 School of Oriental and African Studies (SOAS), University of London

Lehraufträge und Karriere-Coaching

  • Seit 2018 frei- und nebenberuflich Career Coach, u.a. bei Impactpool/Schweden
  • Hertie School of Governance, Berlin (seit 2012)
  • Scuola Superiore Sant’ Anna, Università di Pisa (2011; 2016)
  • Freie Universität Berlin, Fachbereich Politik- und Sozialwissenschaften (2006-12)
  • George C. Marshall European Center for Security Studies (2010-11)
  • Willy Brandt School of Public Policy, Universität Erfurt (2009/2010)
  • Institut d’Etudes Politiques, Grenoble (2007/2008)

Workshop und Konferenz-Moderationen

  • Annual Talent Management Meetings, Organization for Security and Co-operation in Europe (OSCE)
  • International Expert Meeting on National Capacity for Peace Operations, Zentrum für Internationale Friedenseinästze, Berlin
  • Strategic Review Workshop Early Warning/Preventive Measures, United Nations System Staff College Turin
  • Country Office Retreats, United Nations Development Programme
  • International Symposium on Volunteering, Genf
  • Global Workshop, United Nations Volunteers, Bonn

Sprachen

  • Deutsch: Muttersprache
  • Englisch: Fließend
  • Französisch: Gut
  • Italienisch: Grundkenntnisse

Sonstiges

  • 2010 – 2012: Mitglied der Auswahlkommission für das Carlo- Schmid-Programm für Praktika in internationalen Organisationen

Publikationen

  • PODCAST: https://unjobfinder.org/podcasts/im-a-true-believer-in-internationalism—jens-behrendt-from-osce (2015)
  • Standing Civilian Capacity – A Solution to Mission Staffing Problems? ZIF, September 2011
  • Civilian Capacity in the Aftermath of Conflict – Recommendations of the Guehenno Report, ZIF Kompakt, März 2011
  • Civilian Personnel in Peace Operations – From Improvisation to Systems. ZIF Policy Briefing, Januar 2011
  • Civilian Crisis Management in the EU: The German Experience. Istituto Affari Internazionali, Roma, 02/2010, S. 91-119
  • Von der Karriereplanung zum Opportunity Management – Der Arbeitsmarkt Vereinte Nationen hat sich grundlegend gewandelt, in: Vereinte Nationen, 4/2009, S. 170-174
  • The ZIF Expert Roster for International Peace Operations, in: Engaging for a Better World – Experts for International Cooperation”, Arbeitskreis Lernen und Helfen in Übersee, e.V., Bonn 2009
  • National Capacities for the Recruitment and Deployment of Civilian Personnel for Peace Operations. Report of an International Expert Meeting at the Center for International Peace Operations (ZIF), Berlin, 11 – 12 Dezember 2008
  • Die Asiatische Entwicklungsbank. Organisation, Funktionsbedingungen, entwicklungs- politische Schwerpunkte, 117 S., Hamburg 1992